人力资源口语英语

❶ 你好，我是本科大三人力资源管理专业的学生，想练习英语口语，问下哪

大学考个六级口语就可以了，如果想在往上那就雅思，托福之类的，都是公认的。练习的过程中也可以多注意和老外交流，学习口音和表达。你也可以在往上查查邻国学院，挺不错的。

❷ 英语面试常用的对话

A：Good morning. I'm XXX, the manager of the company. What's your name please?
（早上好。我是XXX,这个公司的经理。你叫什么名字。）

B：Good morning, Miss Pan. My name is XXX. I have come here for an interview by appointment. Nice to meet you.

(你好，潘小姐。我叫XXX。我是应约来面试的，非常高兴见到你）

A：Nice to meet you,too .You are the first one to have arrived. Well, for this job, we need people to work hard. Do you think you're suitable for this kind of job?
（你好， 今天我邀了几位面试者，你是第一个到的。对于这个工作，我们需要刻苦能干的人，你觉得你能适应这样的工作吗？ ）

B：Oh, yes, I think so.

（恩，我想我能。）

A：Why did you choose to come here for a job？

（你为何选定到此地来谋职？）

B：I hope to have a job which offers me an opportunity for advancement．

（我希望有一个提供升级机会的工作）

A：What interest you most about this job？

（你对这份工作最感兴趣的是什么？）

B：I like to work in a team and enjoy solving problems together．

（我喜欢和一班人一起工作及解决问题。）

A：Why should I hire you？

（我为什么要聘请你？）

B：My ecational background and professional experience make me qualified for the job．

（我的教育背景和工作经验使我能够胜任这项工作）

A:When can you begin?

( 你何时能开始工作？ )

B:Immediately.

( 马上就可以 )

A:So you can go back now,we will inform you soon.

( 所以现在你可以回去了,我们很快就会通知你 )

B:I will wait patiently, thank you.

( 我会耐心等待的，谢谢 )

(2)人力资源口语英语扩展阅读：

英文面试不同于笔试这种硬性的考核，主要考察应聘者随机应变的能力。

有的人心理素质比较差，看到一个新的面试环境，特别是房间摆设、风格和上次面试完全不同时，心里也会七上八下，还没开始面试就手脚冰凉，连话都说不利索。

❸ 人力资源管理专业主修课程，需要英语口试成绩么

目前不是说不考英语的吗，我今年5月份在艾德考的，只考了理论，技能和论文，没有考英语的

❹ 大学想选择人力资源专业，是否需要考英语口语

看学校

❺ 我是人力资源管理即将大二的学生，我想问一下这个专业对于英语的要求，以及口译中级和四六级口语的选择

四六级也就是学校里用用，招聘的时候卡卡人而已，没什么实际意义。内

你说的口译是上容海中级口译吧，不是人教部的那个吧？上海口译对自己的语言能力提高非常大，也比较实用，尤其会接触到很多有中国特色的翻译。不论将来的企业要不要都值得试一下。但这个证也只是在江浙地区比较有名而已。

另外对求职比较有用的托业。基本很多大企业，在没有类似托福、雅思成绩的情况下会要求托业分数。

❻ 人力资源管理专业和英语口语相关性

吉林大学

高升专

法律事务、护理、药学、经济管理、行政管理、人力资源管理、计算机版应用技术、计算机通信、权电气自动化技术、建筑工程技术、道路桥梁工程技术、机电一体化技术、会计电算化、汽车检测与维修技术

专升本

计算机科学与技术、土木工程（工业与民用建筑）、机械电子工程、通信工程、电气工程及其自动化、护理学、药学、法学、行政管理、人力资源管、土木工程(道路与桥梁方向)、会计学、汽车服务工程、金融学

❼ 英语人力资源部秘书面聘口语对话

想提高英语口语水平，首先要在语音上下功夫，方法是无法取代刻苦的学习。
要大量的阅读和听力内做基础，在读和听的过程中，积累词汇，掌握句型，并熟悉英语表达思想的方式，着重培养语感
1.大声朗读对话和文章，还有各种句型和口语中常用的句子，并背诵文章及演讲。多与别人练习对话，最好是以英语为母语的人练习。也可以自言自语亦是练习口语。
2.练习口语要大胆说出来，过一段时间后，突然有一天你会自如、清楚地表达自己的思想。有了大胆说的精神，你才能闯过口语的难关。
3.只会学英语，而不能尽快地去用，那就永远也学不好英语。要容始终寻找机会说英语。可以和你周围的同学或朋友交流，即巩固了已学的和 从别人那里学到新的的东西。
4.在国内学英语缺乏环境，看电影学英语口语是弥补环境不足的好方法

❽ 人力资源二级下半年考试会增加英语口试求解答

哪里有这句话，全国黄金阶技能证书，体现价值的难度将加大，建议您注册尽早，宁愿相信它可以不信其无，迟早，测试直接的申请得到了

❾ 我是某大学人力资源专业的大二学生，口语老师要求写一篇英文求职信，Cover letter。

我英语不太好，但我知道作为HR的求职信的主要内容有哪些。希望以下的意见对你专有帮助。属
首先，简短的自我介绍，包括姓名、年龄、所在院校和所学专业，个人爱好及希望求职的岗位。
其次，介绍你在HR这个专业领域里学到了什么，你所学过的课程，你参加的社会实践。
第三，讲讲你对HR这份工作的看法，你认为这个岗位应该做些什么或起到什么样的作用，以及应该具备哪些能力
最后，讲讲你对求职这个岗位的信心和决心。
这四点无论是用英文还是用中文写求职信都需要的。
个人愚见，希望对你有帮助